مركز شؤون المرأة في قطاع غزة يعلن عن حاجته لتعيين موظف مسؤول المتابعة والتقييم
نبذة عن المركز:
مركز شؤون المرأة (WAC) هو منظمة غير حكومية فلسطينية مسجلة مستقلة وغير هادفة للربح بهدف الدفاع عن حقوق الإنسان للمرأة والمساواة بين الجنسين من خلال تمكين المرأة ، والمعلومات والبحوث ، وبرامج المناصرة والتوعية. أثناء تنفيذ استراتيجيتها لتحقيق رؤيتها ، تسترشد WAC بمبادئ حقوق الإنسان الدولية بما في ذلك التمكين والمشاركة ؛ المساواة وعدم التمييز ؛ والمساءلة لضمان العدالة والكرامة للمرأة.
تشارك WAC مع الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) في إطار برنامج المجتمع المدني (CSP) الذي يهدف إلى تحسين قدرة منظمات المجتمع المدني في الأراضي الفلسطينية المحتلة.
في إطار هذه الشراكة ، تسعى WAC لتوظيف موظف كفؤ ومؤهل تأهيلا عالياً للرصد والتقييم والمساءلة والتعلم (MEAL) للعمل في مكتبه في غزة.
يعلن مركز شؤون المرأة عن حاجته لتعيين موظف تحت مسمى مسؤول المتابعة والتقييم وذالك ضمن مجموعة من الشروط والمؤهلات الوظيفية التالية:
التعليم:
1-درجة البكالوريوس في العلوم الاجتماعية ، والدراسات الإنسانية و / أو التنموية ، أو مجال ذي صلة (درجة الماجستير زائد)
اللغات المطلوبة:
إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً ولفظياً
الخبرات العملية:
1-لا تقل عن 3 سنوات من الخبرة ذات الصلة في المجال الإنساني وعمل الوجبة
المعرفة والمهارات:
1-خبرة واسعة في إدارة دورة المشروع ، والعمليات التشاركية الرائدة ، وكذلك تصميم وتخطيط وتنفيذ مفاهيم ، وعمليات ، وأدوات الوجبة الغذائية
2-المعرفة التفصيلية بالقضايا الأخلاقية المتعلقة بإدارة المشروع: المساواة بين الجنسين ، عدم ترك أي شخص خلف الركب ، مبادئ عدم الإضرار ، الموافقة المستنيرة ، الخصوصية ، والسرية.
3-فهم جيد جدًا في المساءلة تجاه الأنظمة والعمليات المرتبطة بالمجموعات المستهدفة
مطلوب معرفة مثبتة بتصميم وتحليل أساليب البحث النوعي والكمية
4-القدرة على التفكير النقدي وإنتاج تقارير وتحليلات عالية الجودة.
5-مستوى متقدم من الكفاءة في مهارات الكمبيوتر
6-مهارات قوية في التدريب والتواصل بين الأفراد والقيادة
7-مهارات تخطيط وتنظيم قوية.
المسؤوليات والمهام:
1-إعداد نظام وجبات مرتبط بإطار سجل WAC والخطة الإستراتيجية.
2-تأكد من أن خطة العمل السنوية والخطة الإستراتيجية لـ WAC ، بما في ذلك خطط الوجبات ، وجمع البيانات ، وقياس الأداء ، وأدوات ومنهجيات الوجبات ، يتم تحقيقها بجودة عالية.
3-المساهمة بنشاط في مراجعة تصميم وتنفيذ تدخلات WAC ، بما في ذلك مراقبة تأثير برامج ومشاريع WAC وتحديث نظام وجبات WAC كما هو مطلوب بالتعاون مع الموظفين المعنيين.
4-دعم تطوير أدوات جمع البيانات ذات الصلة والجودة للبحث الكمي والنوعي المتعلق ببرامج ومشروعات WAC ، مثل التقييمات السريعة ، والمسوحات الأساسية / النهائية ، والأدلة ، إلخ.
5-قيادة التخطيط و / أو إجراء عمليات جمع البيانات الميدانية والمراقبة.
6-التعاون مع فرق مشروع وبرنامج WAC لضمان إدارة البيانات المناسبة لجميع البرامج.
7-التعاون مع فرق المشروع والبرنامج لضمان اتخاذ الإجراءات بناءً على نتائج وتوصيات الوجبة.
8-المساعدة في المهام الأخرى كما هو مطلوب من قبل مدير WAC ، بما في ذلك الدعم المكثف للبرامج الأخرى إذا لزم الأمر.
9-تطوير قدرات فرق البرامج والمشروع والوجبات وتوفير التدريب لها في الموضوعات ذات الصلة للحفاظ على أداءهم وفقًا للمعايير.
10-مراجعة آليات المساءلة في WAC مثل نظام التغذية الراجعة والشكاوى لضمان امتثالها للمعايير الدولية ، وخاصة المعايير الإنسانية الأساسية (CHS).
11-تنظيم وتوثيق الدروس المستفادة والممارسات الجيدة وأفضل الممارسات.
آلية التقدم للوظيفة:
على من يرغب في التقدم للوظيفة عليه تعبئة نموذج التوظيف التالي: إضغط هنا لتعبئة نموذج التوظيف
وايضا إرسال السيرة الذاتية باللغة الإنجليزية على البريد الإلكتروني التالي:hr@wac.ps
ملاحظات هامة:
1-الموعد النهائي لتقديم الطلبات 20/12/2021 الساعة 2:00 ظهراً.
2-سيتم الاتصال فقط قائمة المرشحين المختصرة.
3-هذه الوظيفة مترجمة من خلال موقعهم لذالك نعتذر عن بعض الأخطاء اللغوية التي سقطت سهوا.
للإنضمام إلينا عبر قناتنا على التيلجرام وظائف قطاع غزة:إضغط هنا
للإنضمام إلينا عبر الواتس آب وظائف قطاع غزة:إضغط هنا
تعليقات
إرسال تعليق